Ukosefu wa ajira ni wakati watu wanaotaka kufanya kazi hawawezi kupata kazi. Kuna aina tofauti za ukosefu wa ajira. Kila aina ina sababu tofauti na huathiri watu kwa njia tofauti. Hebu tujifunze kuhusu aina kuu za ukosefu wa ajira.
Ukosefu wa ajira wa msuguano hutokea wakati watu wako kati ya kazi. Aina hii ya ukosefu wa ajira kawaida ni ya muda mfupi. Kwa mfano, mtu anapoacha kazi moja ili kutafuta nyingine, hana kazi kwa msuguano. Hii inaweza pia kutokea wakati wanafunzi wanahitimu na kutafuta kazi yao ya kwanza.
Mfano: Sarah amemaliza chuo kikuu. Anatafuta kazi yake ya kwanza. Kwa wakati huu, yeye hana kazi kwa msuguano.
Ukosefu wa ajira wa kimuundo hutokea wakati kuna kutolingana kati ya ujuzi watu wanao na ujuzi unaohitajika kwa kazi. Hii inaweza kutokea kwa sababu ya mabadiliko katika uchumi, teknolojia, au viwanda.
Mfano: John alifanya kazi katika kiwanda cha kutengeneza taipureta. Sasa, watu wengi hutumia kompyuta badala ya tapureta. John anahitaji kujifunza ujuzi mpya ili kupata kazi katika sekta tofauti. Hadi atakapofanya hivyo, hana ajira kimuundo.
Ukosefu wa ajira wa mzunguko hutokea wakati uchumi haufanyi vizuri. Wakati wa kushuka kwa uchumi, biashara zinaweza kufunga au kupunguza wafanyikazi. Aina hii ya ukosefu wa ajira inapanda na kushuka na uchumi.
Mfano: Wakati wa mdororo wa uchumi, kiwanda cha magari kinaweza kuuza magari machache. Kiwanda kinaweza kuwaachisha kazi wafanyikazi kwa sababu hawahitaji kutengeneza magari mengi. Wafanyakazi hawa hawana ajira kwa mzunguko.
Ukosefu wa ajira wa msimu hutokea wakati watu hawana kazi kwa sababu ya muda wa mwaka. Baadhi ya kazi zinapatikana tu katika misimu fulani.
Mfano: Maria anafanya kazi kwenye kituo cha kuteleza kwenye theluji. Ana kazi wakati wa majira ya baridi, lakini katika majira ya joto, mapumziko hufunga. Maria hana kazi kwa msimu wakati wa kiangazi.
Ukosefu wa ajira wa muda mrefu hutokea wakati watu hawana kazi kwa muda mrefu. Hii inaweza kuwa ngumu sana kwa watu kwa sababu wanaweza kupoteza ujuzi wao au kukata tamaa.
Mfano: Alex alipoteza kazi mwaka mmoja uliopita. Amekuwa akitafuta kazi tangu wakati huo lakini hajapata kazi. Alex hana kazi kwa muda mrefu.
Ajira duni hutokea wakati watu wana kazi ambazo hazitumii ujuzi wao wote au hazitoi saa za kutosha. Wanafanya kazi, lakini sio kama wangependa au katika kazi inayolingana na ujuzi wao.
Mfano: Emma ana shahada ya uhandisi, lakini anaweza tu kupata kazi ya muda katika duka la kahawa. Yeye hana kazi ya kutosha kwa sababu hatumii ujuzi wake wa uhandisi na anataka kufanya kazi kwa saa nyingi zaidi.
Ukosefu wa ajira uliofichwa ni pamoja na watu ambao hawahesabiwi katika takwimu rasmi za ukosefu wa ajira. Hili linaweza kutokea ikiwa watu wamekata tamaa kutafuta kazi au wanafanya kazi kwa muda lakini wanataka kazi za kutwa.
Mfano: Tom amekuwa akitafuta kazi kwa muda mrefu hadi ameacha kujaribu. Hahesabiwi katika kiwango cha ukosefu wa ajira, lakini bado hana kazi. Huu ni ukosefu wa ajira uliofichwa.
Kuelewa aina hizi za ukosefu wa ajira hutusaidia kuona ni kwa nini watu wanaweza kukosa kazi na nini kifanyike kuwasaidia. Kila aina ina sababu tofauti na ufumbuzi. Kwa kujifunza kuzihusu, tunaweza kuelewa vizuri zaidi ulimwengu unaotuzunguka.
