La etiqueta laboral es una habilidad social práctica y rentable que juega un papel importante en el éxito profesional, en la construcción de mejores relaciones y en el aumento de la profesionalidad.
Webster lo define como "las formas, modales y ceremonias establecidas por la convención como aceptables o requeridos en las relaciones sociales, en una profesión o en la vida oficial". La etiqueta es respeto, buenos modales y buen comportamiento. No se trata solo de cada una de estas cosas, sino de todas estas cosas en una sola.
Con la civilidad en el lugar de trabajo, los empleados prosperan en un ambiente positivo donde todos son tratados con cortesía y respeto y, por lo tanto, pueden centrarse en su trabajo. Además, la capacidad de relacionarse y relacionarse con éxito con los gerentes, compañeros de trabajo y clientes es una habilidad interpersonal clave que los empleadores valoran altamente. Los empleados que se arman con los principios de la etiqueta comercial se distinguen en el lugar de trabajo y muestran una persona profesional segura.
10 Principios generales de la etiqueta de trabajo
Los empleados de la oficina pueden utilizar los siguientes principios para mostrar la etiqueta adecuada;
- Llegar a tiempo. Llegue al trabajo y reuniones a tiempo. Completar las tareas de trabajo a tiempo.
- Sea educado, agradable y cortés.
- Aprenda políticas de la oficina: utilice habilidades de escucha efectivas para descubrir el comportamiento apropiado de la oficina. Presta atención a la forma en que se hacen las cosas.
- Entender las reglas no escritas de los negocios.
- Haz que tu supervisor se vea bien. La promoción y las oportunidades surgirán cuando ayude a alcanzar los objetivos de la organización.
- Mantenga a su supervisor informado. Bien o mal, no desea que el jefe escuche información mencionada de una fuente inapropiada.
- Nunca pase por encima de los supervisores principales, sin avisarle primero.
- Aparece lo más profesional posible. Estar bien arreglado y limpio es esencial. Vístete para tu próximo trabajo / promoción.
- Adoptar una actitud positiva. Aquellos que aceptan desafíos y muestran creatividad son valiosos.
- Se Flexible. Al permanecer flexible e implementar el cambio, usted gana reputación como empleado cooperativo.
Mostrando afecto
Un grado de cariño es necesario para cualquier relación, incluso una relación de trabajo. Sin embargo, recuerde:
- Evite mostrar afecto físico inapropiado hacia los demás, ya que es inapropiado en el lugar de trabajo y podría calificarse de acoso sexual.
- Avances sexuales, que de todos modos son inapropiados en el trabajo; corre el riesgo de ser considerado como acoso sexual, especialmente cuando no son devueltos.
Dirigiéndose a colegas
La manera en que la persona se presenta a sí misma la primera vez que se reúne con ellos es cómo debe abordarlos, es decir, si son formales, se mantienen formales, si son más informales se presentan a sí mismos por su primer nombre, entonces es necesario reflejarlos.
Si, después de un período de tiempo, cambian eso, respetan el cambio y se adaptan a la nueva solicitud, por ejemplo, "Trabajaremos juntos por un momento, llámenme a Rene". Donde anteriormente, Rene se presentó como "Dr. Madeja"
- Llame a sus colegas por sus nombres: los apodos pueden ser apropiados en un equipo deportivo pero no en el lugar de trabajo.
- Si un término de dirección lo ofende, dígalo cortésmente a la persona y dé el nombre que prefiera.
- Para mantener el profesionalismo, los miembros de la familia que trabajan juntos deben evitar el uso de nombres y apodos de mascotas y evitar hablar sobre temas familiares en la oficina.
- Nunca te dirijas a nadie con palabras como 'cariño, cariño, amor, querida o cariño
Reunión y saludo
Al conocer personas, tanto su comportamiento verbal como no verbal ayudan a definir sus habilidades sociales. Usando un apretón de manos efectivo, un buen contacto visual y haciendo las presentaciones adecuadas, muestra la etiqueta adecuada.
Apretones de manos
- Siempre da la mano con la mano derecha.
- Los apretones de manos no deben ser demasiado duros o demasiado suaves.
- Haga una conexión sólida de la piel de la tela entre el pulgar y el índice.
- No aprietes la mano de otra persona.
- El anfitrión o la persona con mayor autoridad usualmente inicia el apretón de manos.
- Un apretón de manos debe ser breve y acompañado por una sonrisa. Mire a la persona directamente a los ojos y use palabras como "¿cómo está?" Y "gusto de conocerlo".
- No ofrezca una mano mojada o sucia.
En ocasiones de negocios formales y en público, no es apropiado besar, abrazar o mostrar cualquier otra forma de saludo de contacto corporal que no sea un apretón de manos.
Contacto visual
- El contacto visual aumenta la confianza.
- Muestra confianza y buenas habilidades interpersonales.
- El contacto visual muestra respeto por la persona y la situación empresarial.
Introducciones adecuadas
- La autoridad define cuyo nombre se dice primero. Primero diga el nombre de la persona más importante y luego el nombre de la persona que se presenta.
- Presente a las personas en el siguiente orden: de joven a mayor, no oficial a un ejecutivo, ejecutivo subalterno a ejecutivo senior, colega a un cliente.
- Mantener la introducción básica.
- Recuerde los nombres para referencia futura.
- Proporcione información sobre las personas que está presentando para aclarar su relación con esa persona.
Espacio corporal personal
- Esté atento y respete el espacio personal y las zonas de comodidad de conversación.
- No se pare demasiado cerca o lejos de alguien al conversar.
- Como regla general, una distancia de un brazo lejos de la persona con la que está saludando o hablando está considerada apropiada.
- Incluso si conoce bien a la persona, evite pararse demasiado cerca. Debe poder girar 360 ° y no tener contacto físico con sus colegas. Cuando hace cola en la cantina o quizás espera en el vestíbulo, se aplican las mismas reglas.
Acomodar a los colegas con una discapacidad
La discapacidad es una condición causada por un accidente, trauma, genética o enfermedad. Los efectos de la condición pueden incluir; Movilidad limitada, audición, visión, habla y función intelectual o emocional. Cuando esté cerca de alguien que tenga una discapacidad, relájese y hable sobre intereses mutuos.
Las pautas para interactuar con un colega con una discapacidad incluyen:
- No hagas palanca en la discapacidad de la persona
- Siempre diríjase a la persona primero, no a la discapacidad. Por ejemplo, diga "una persona con una discapacidad" en lugar de "una persona discapacitada". Del mismo modo, diga "personas que son ciegas" en lugar de "ciegos", y evite términos anticuados como afligidos, lisiados o cojos.
- Hable directamente con alguien que tenga problemas de audición, en lugar de con un asistente. No grite, hable clara y lentamente, y recuerde que su colega confiará en su contacto visual, expresiones faciales y gestos para recibir el mensaje.
- Sea paciente si la persona necesita tiempo adicional para hacer o decir algo.
- Si la persona usa una silla de ruedas, siéntese a hablar para estar al mismo nivel.
- Escuche atentamente y con paciencia a una persona con discapacidad del habla. Evite hablar por la persona y trate de hacer preguntas que requieran respuestas cortas.
- No toque un perro guía, una silla de ruedas o muletas usadas por la persona, a menos que se lo pidan.
- Ofrezca ayuda si se le pregunta o si la necesidad parece obvia, pero no insista.
- Fomentar la autoestima. Ser positivo y fomentar la independencia, en la medida de lo posible.
Usando el lenguaje corporal
El lenguaje corporal es la comunicación no verbal ya menudo no intencionada de parte de un individuo a otro. La comunicación no verbal incluye expresiones faciales, movimientos de la cabeza, contacto visual, gestos con las manos y posiciones del cuerpo. Como orador, sus movimientos, gestos, contacto visual y expresiones faciales envían mensajes a otras personas. El malentendido y la confusión ocurren cuando su lenguaje corporal no apoya lo que está diciendo.
Postura: la forma en que coloca su cuerpo puede indicar sus sentimientos.
1. Cuando estás sentado:
- El encorvarse puede indicar baja autoestima o desinterés.
- Sentarse en un ángulo o alejarse de una persona durante una discusión grupal, parece ser grosero e indica que desea irse.
- Si está entrevistando a alguien y está recostado en su silla, puede indicar aburrimiento.
- Si participa en discusiones y se sienta, cruzar los brazos podría interpretarse como no estar abierto a las ideas de los demás.
2. Cuando estés de pie:
- Cambiar su peso corporal de un pie a otro puede indicar impaciencia.
- Estar de pie con los brazos cruzados crea una barrera entre usted y el oyente.
3. Toma nota de la postura del oyente:
- Inclinarse un poco hacia adelante indica agudeza e interés.
- Inclinarse un poco hacia atrás mostrará que el oyente está relajado, pero inclinarse demasiado hacia atrás puede interpretarse como que no está interesado.
- Recostarse con las manos detrás de la cabeza indica contemplación o escepticismo.
Movimientos - Los movimientos transmiten significado y atraen la atención. Se pueden usar para mejorar la comunicación oral, pero tenga en cuenta estos puntos:
- Movimientos apropiados: asegúrese de que los movimientos sean apropiados. Si está hablando de algo serio, no mueva sus brazos violentamente.
- Movimientos que distraen: Sus movimientos nunca deben distraer la atención de su discurso. Si realiza demasiados movimientos, su audiencia puede prestar más atención a su apariencia que a lo que está diciendo.
- Movimiento excesivo: el movimiento excesivo puede dar la impresión de que está fuera de control. Caminar hacia arriba y hacia abajo en una etapa podría indicar nerviosismo.
- Movimientos artificiales: tus movimientos deben verse naturales y espontáneos. Los movimientos artificiales y el uso excesivo de los movimientos corporales tendrán un efecto negativo en la audiencia. Si tus movimientos parecen forzados y poco naturales, la audiencia puede no creer lo que estás diciendo.
Gestos: un gesto es una forma de comunicación no verbal que se realiza con las manos y se puede utilizar en lugar de la comunicación verbal o en combinación con él. Es importante que sepas lo siguiente:
- Los gestos solo son efectivos si son significativos y expresivos.
- Solo debe utilizar gestos si contribuyen al impacto del mensaje.
- Los gestos deben ser naturales, abiertos y libres y no deben usarse demasiado. Un gesto abrupto y nervioso es ineficaz y afectará la efectividad de su mensaje.
Expresiones faciales - Sus expresiones faciales revelan sus sentimientos. Mientras habla, trate de asegurarse de que su expresión muestre que está entusiasmado, motivado, confiado e interesado en su tema. Tenga cuidado de no exagerar sus expresiones faciales, ya que esto es una barrera para la comunicación efectiva.
Tu imagen profesional
Ser considerado un profesional en tu campo requiere mucho más que hacer bien tu trabajo. Incluso si eres bueno en lo que haces, puede que te resulte difícil alcanzar el tipo de éxito por el que luchas, a menos que otros también te consideren profesional.
Los siguientes son puntos que debe recordar cuando cree su propia imagen profesional:
- Siempre muestra respeto por la alta dirección y sé leal a ellos. Establecen las reglas de la compañía y establecen el tono del lugar de trabajo y las relaciones dentro de él. También defienden la imagen de la empresa.
- Muestra respeto por tus colegas en general. Usted ganará rápidamente su respeto si lo hace.
- No hagas esperar a la gente. Llegue a tiempo para reuniones y citas. Si va a llegar tarde, contacte a la persona e infórmeselo.
- Vístete de acuerdo a los requerimientos de tu empresa. Si la compañía no tiene una política de código de vestimenta, vístase de la misma manera que la alta gerencia.
Personas de redes sociales
Si bien sus perfiles en LinkedIn, Facebook, Twitter, su blog y otros sitios de redes también desempeñan un papel en su presentación general, merecen una atención individual. Lo que digas en esos foros puede parecer informal y relajado, pero ten en cuenta que estos medios pueden actuar en tu contra si no eres constantemente profesional y genuino.
Calidad de trabajo
Es obvio que para ser considerado un profesional por parte de clientes y compañeros, necesitas trabajar duro y ser bueno en lo que haces. Puede considerar esto como la base de toda su imagen.
Factores en los que debe enfocarse como parte de su imagen profesional:
- Capacidad de respuesta y servicio al cliente: el nivel de importancia que le da a sus clientes es un elemento importante para crear una persona profesional. Algunas facetas de la capacidad de respuesta y el servicio al cliente pueden incluir:
- Estar dispuesto a hacer un esfuerzo adicional para hacer felices a sus clientes.
- Respondiendo a los correos electrónicos y mensajes telefónicos rápidamente
- Siguiendo con los clientes después de un proyecto para solicitar sus comentarios.
- Estar dispuesto a hacer recomendaciones y ofrecer soluciones a los problemas.
- Responsabilidad: responsabilizarse a sí mismo puede ser desafiante a veces, pero si lo hace con éxito, ganará el respeto de los demás. Esto significa que, aunque debe tomar el crédito y celebrar los éxitos, también debe enfrentar su papel en cualquier falla o deficiencia, sin excusas.
- Comunicación y capacidad de escucha: la forma en que se comunica, verbalmente y por escrito, dice mucho sobre quién es usted y cómo trabaja. Ser claro, conciso, respetuoso y receptivo es vital para el éxito. Y no olvide la importancia de escuchar a sus clientes y tomarse el tiempo para escuchar y entender lo que están diciendo.
Vestirse para el éxito
La forma en que te vistes establece un tono y envía un mensaje.
Tanto para hombres como para mujeres, la ropa simple y bien cortada que adula su forma / figura es la mejor opción. Asegúrese de mirar siempre en el espejo, en la parte delantera y trasera. Tenga en cuenta el adagio, “vestirse para la posición que desea, no la posición que tiene”. Sea consciente y siga el código de vestimenta de su compañía.
Si no hay un código de vestimenta formal, siga el ejemplo de quienes lo rodean. En la mayoría de las empresas, lo siguiente no se considera apropiado: ropa ajustada y de corte bajo; ropa rasgada o rasgada; Faldas o pantalones cortos extremadamente cortos; ropa deportiva, como pantalones deportivos, pantalones cortos para bicicleta y mallas para correr.
Higiene personal y aseo
Su apariencia física, incluido el aseo, la vestimenta y el lenguaje corporal, representan el 50 por ciento de su primera impresión. Practica la buena higiene corporal y dental. El cabello, incluido el vello facial, debe estar limpio, con estilo y limpio. El aseo personal, como limar, limpiar o cortar las uñas, aplicar maquillaje o peinarse, no debe hacerse en público. Use perfume o colonia con moderación.
Etiqueta de la reunion
Las reuniones en el trabajo son inevitables, por lo que debe asegurarse de tener un buen comportamiento cuando tenga que ir, incluso si cree que todo podría manejarse en un solo correo electrónico. Cuando los altos mandos pidan a todos que vayan a la sala de conferencias, detén lo que estás haciendo, con tu rostro profesional más amable, toma tu bloc de notas y vete.
Aquí hay algunos consejos importantes para la etiqueta de reuniones de negocios:
- Prepárese: si hay una agenda, mírela y averigüe en qué podría contribuir.
- Deje su teléfono en su escritorio. Sin embargo, si debes tenerlo contigo, apaga el timbre y colócalo en un lugar para que no te distraiga.
- Llegar a tiempo. Es grosero llegar tarde a cualquier cosa.
- Siéntate como un profesional. No se agache ni ponga los pies en otro lugar que no sea el suelo debajo de usted.
- Habla con claridad cuando tengas algo que decir. Trate de establecer contacto visual con la mayor cantidad de personas posible mientras habla.
- La mayoría de las reuniones permiten tomar agua o café. A menos que sea una reunión de desayuno, almuerzo o cena, absténgase de comer.
- Haga preguntas, pero no interrumpa al orador.
- No susurres a la persona sentada a tu lado.
- Si tiene un ataque de tos, salga educadamente de la habitación hasta que termine.
- Antes de salir de la sala de conferencias, asegúrese de limpiar el espacio alrededor de donde estaba sentado.
- Abstenerse de decir algo negativo sobre la reunión. Sus compañeros de trabajo pueden tener opiniones firmes sobre lo que se discutió, pero este no es el momento ni el lugar para conversar al respecto.
- Después de la reunión, evite pararse en la puerta, obstruyendo la salida. La mayoría de las personas estarán ansiosas por volver a sus escritorios, ir a almorzar o hacer lo que sea a continuación en su agenda diaria. No quieres estar en su camino.
Reuniones informales: los grupos pequeños, tal vez debido a su tamaño, a veces prefieren operar de manera más informal. Aunque la estructura de la reunión puede diferir de una reunión formal, se debe practicar la misma conducta profesional.
Política de uso de Internet
Si su organización no tiene una política vigente, debe recordar que lo siguiente se considera inaceptable.
- Visitar sitios de Internet que contienen material obsceno, odioso, pornográfico o ilegal.
- Usar la computadora para perpetrar cualquier forma de fraude, software, película o piratería musical.
- Uso de Internet para enviar material ofensivo o acosador a otros usuarios.
- Descargar software comercial o cualquier material con derechos de autor que pertenezca a terceros, a menos que esta descarga esté cubierta o permitida por un acuerdo comercial u otra licencia similar.
- Hackear en zonas no autorizadas.
- Publicación de material difamatorio y / o deliberadamente falso sobre su organización, sus colegas y / o sus clientes en sitios de redes sociales, "blogs" (revistas en línea), "wikis" y cualquier formato de publicación en línea.
- Emprender actividades deliberadas que desperdician el esfuerzo del personal o los recursos en red.
- Introducción de cualquier forma de software malicioso en la red corporativa.
- Representándote a ti como alguien más.
Etiqueta de correo electrónico
Use el correo electrónico con prudencia, sea reflexivo y practique una buena etiqueta:
- Tenga en cuenta el tipo de información que envía por correo electrónico. Una buena regla a seguir es nunca poner en un correo electrónico algo que no diría en público. Recuerde: los mensajes de correo electrónico no desaparecen. Los viejos mensajes pueden volver a atormentarte
- Haga que la línea del asunto sea específica para el contenido de su mensaje.
- Mantenga sus mensajes concisos y al punto.
- Vuelva a verificar los nombres y las direcciones de correo electrónico en la línea de asunto para asegurarse de que sean correctos.
- Las abreviaturas y los emoticonos son inapropiados en la redacción comercial, incluidos los correos electrónicos. Es posible que el destinatario no esté al tanto de su significado y haga que su comunicación parezca poco profesional.
- Al reenviar mensajes, elimine la información que sea irrelevante o ajena al asunto del mensaje.
- Al responder a los mensajes, no borre la información relevante.
- Evite escribir en mayúsculas, ¡es como GRITAR!
- Sea reflexivo cuando reenvíe mensajes. Considere pedir permiso al remitente antes de reenviar su correo electrónico.
- Apégate a los negocios. El correo electrónico del trabajo no es para mensajes personales.
- No circulen bromas, cartas en cadena, material sugestivo u ofensivo. Tenga en cuenta que sus compañeros de trabajo pueden no compartir sus sensibilidades y pueden encontrar este material inapropiado u ofensivo.
- Revisa tus mensajes y revisa la ortografía.
- Mantenga un tono profesional y siga las pautas de escritura estándar al incluir un saludo, oraciones completas, mayúsculas apropiadas, puntuación y un cierre.
- No use el correo electrónico para evitar hablar con alguien.
- Muchas compañías tienen políticas y pautas escritas que regulan el uso apropiado de los sistemas de teléfono y correo electrónico. Si su empresa tiene tales políticas, familiarícese con ellas y respételas.
Etiqueta de cubículo
Respetar la privacidad y la propiedad:
- Ya que no hay una puerta para abrir o cerrar, considere colocar un letrero o una bandera en la entrada de su cubículo para indicar que puede ser interrumpido.
- Evite hacer contacto visual con las personas si no quiere ser interrumpido.
- Mantenga su escritorio ordenado.
- Cuando ingrese a otros cubículos, actúe como si hubiera una puerta al cubículo. Anunciate y pide permiso antes de entrar. Esto puede lograrse verbalmente o haciendo contacto visual.
- En lugar de holgazanear fuera del cubículo de alguien con la esperanza de que completen una llamada telefónica en otro momento.
- Si algunos de sus colegas celebran una reunión informal, no se acerquen y participen. Pregúntese si realmente necesita estar allí, si no ha sido invitado.
- Cuando visite otros cubículos, evite leer pantallas de computadora o comentar conversaciones que haya escuchado.
- Evite "pedir prestados" suministros, y mucho menos pertenencias personales, de un cubículo simplemente porque no hay una puerta que lo detenga.
Usando los teléfonos:
- Responde tu teléfono rápidamente; Elija un tono de llamada agradable y establezca el volumen del timbre bajo.
- Recuerda que tus vecinos pueden escuchar tu final de todas las conversaciones.
- Apague el timbre de su teléfono cuando salga de su cubículo. Use su correo de voz o envíe su número de teléfono a su nueva ubicación.
- Use una sala de reuniones para llamadas de conferencia, en lugar de un altavoz.
- Todos los dispositivos de audio deben configurarse en volúmenes bajos: radios, PC, buscapersonas, protectores de pantalla, etc.
- Use un auricular cuando sea posible. Cuando te vayas, apaga todos los dispositivos.
Reuniones, conversaciones y otras actividades ruidosas:
- Vaya a una sala de conferencias o sala de descanso para reuniones improvisadas, especialmente con los clientes.
- Hable en voz baja en deferencia a otras personas que se concentran en el trabajo o que tienen conversaciones.
- El correo electrónico y la mensajería instantánea reducen el volumen y preservan la privacidad.
- El espacio personal puede mejorarse si se organiza un descanso para almorzar en diferentes momentos.
- Evite las actividades ruidosas como tocar la pluma.
Los olores
- Es educado comer comida caliente lejos de tu escritorio. Los olores de los alimentos pueden atormentar o nausear a sus vecinos.
- Si tiene que comer en su escritorio, coma en silencio y evite los estallidos de las encías, los zumbidos y los sorbos.
- Esté atento a otros olores: aromas alérgicos, olor corporal y olor a pies.
- Considere mantener un ambientador a mano.
Etiqueta de cocina de oficina
Una cocina de oficina puede ser uno de los mayores problemas en el lugar de trabajo cuando las personas no cumplen con las pautas básicas de etiqueta. Si desea mantener buenas relaciones profesionales con sus compañeros de trabajo, debe ser respetuoso con todos los que usan la cocina de la oficina. El no mostrar respeto hacia todos los que comparten este espacio puede crear fácilmente conflictos entre los empleados.
- Limpiar después de ti mismo Eso es bastante simple. Si derramas algo, límpialo. No deje sus migajas, la servilleta sucia o la taza de espuma de poliestireno sobre la mesa. Tira la basura. Y nunca dejes tus platos sucios en el fregadero.
- Prepare más café. Si bebiste la última taza, haz una olla nueva. Si son las cinco en punto y todos se van, enjuague la cafetera y tómese el tiempo para preparar la cafetera para que esté lista cuando la primera persona llegue por la mañana.
- Respeta el espacio frigorífico. No ocupes más espacio del necesario. Solo refrigere lo que necesita mantenerse fresco. El resto de su almuerzo se puede guardar en su escritorio.
- Sé consciente de los olores fuertes. No almacene nada con un olor acre. El escritorio de alguien puede estar cerca del refrigerador, lo que significa un fuerte golpe en su dirección cada vez que se abre la puerta.
- Etiqueta tu comida. Escriba su nombre en su recipiente para que no haya duda de a quién pertenece el almuerzo.
- Empaque su comida apropiadamente. Use recipientes herméticos en lugar de papel.
- Retire las sobras antes de que se echen a perder. Solo porque cambió de opinión y salió a almorzar, no significa que pueda negar la propiedad de esa comida azul maloliente tres semanas después.
- Deja los electrodomésticos como los encontraste o quizás mejor. Cuando use la tostadora o el microondas, verifíquelo después y asegúrese de no dejar migas o salpicaduras. Sus compañeros de trabajo no estarán contentos si tienen que limpiar su desorden antes de preparar su almuerzo.
- Hágale saber a alguien cuando los suministros de la cocina se agoten. Si ve que el dispensador de servilletas está casi vacío, llénelo o comuníquese con la persona adecuada para reponerlo. Lo mismo ocurre con las pajitas, los platos de papel, los cubiertos de plástico, el azúcar, la crema de café y cualquier otra cosa que sea consumible.
- Si no es tuyo, no lo comas. Esto no debería ser necesario decirlo, pero hay personas que se ayudan con la comida de otras personas. Si no lo trajiste a la oficina, déjalo.
La guía principal para la etiqueta de la cocina de la oficina es respetar el espacio y la comida y bebida de su compañero de trabajo.
Etiqueta de la fiesta de oficina
Alcohol:
- No sientas que necesitas beber en exceso solo porque es un bar abierto.
- Asigne un conductor designado o contrate un taxi usted mismo si la compañía no está dispuesta a proporcionar los viajes a casa. No tomes y manejes.
Asistencia
- No asistir podría dañar tu reputación. Pasa al menos 30 minutos en la fiesta para las apariencias.
- Al mismo tiempo, no se exceda en su bienvenida al salir de fiesta hasta las primeras horas de la mañana.
Atuendo
- No saque el atuendo de la discoteca de su armario para el evento, y pregunte si el atuendo para la fiesta es formal o informal. La fiesta sigue siendo una función de negocios, por lo que la ropa de fiesta conservadora es una buena opción. Por lo tanto, recuerde omitir cualquier cosa demasiado reveladora o demasiado llamativa. Mantenga intacta su reputación de buen gusto.
Comportamiento
- Recuerde que aunque las fiestas de oficina están pensadas como eventos sociales para recompensar a los empleados y elevar la moral, siguen siendo eventos estrictamente comerciales. Actúa como si tu comportamiento estuviera siendo observado cada minuto.
- Condúzcase profesionalmente en todo momento. No use la fiesta de la oficina como una excusa para desahogarse. Sigue siendo una función de la empresa, por lo que la etiqueta adecuada importa.
Conversaciones
- Mantenga todas las conversaciones positivas y optimistas. No pase la tarde quejándose, jactándose, corrigiendo y lloriqueando.
- Evite temas controvertidos (como la religión, la política, etc.).
- No monopolice las conversaciones y, sobre todo, no hable de sí mismo ni de sus logros en toda la noche. Mostrar interés por los demás.
- Sea amable y agradezca a los compañeros de trabajo y miembros del equipo por toda su ayuda y arduo trabajo durante el año pasado.
Comida
- No coma en exceso en el buffet de comida; La moderación es la clave. Siempre se puede comer y beber más después de la fiesta.
Interacciones
- Mantén tus manos en tí. No flirtee, y evite cualquier otra interacción inapropiada.
- La fiesta de la oficina no es el momento de terminar su carrera en la empresa haciendo algo inapropiado o ilegal.
- No olvide agradecer a la persona responsable de la planificación y coordinación de la fiesta. Considere enviar una nota de agradecimiento a la alta gerencia por organizar la fiesta.
Introducciones
- Tómese el tiempo para establecer contactos con personas de la fiesta que puedan influir en su carrera o que no vea regularmente, como la alta dirección, personas de otros departamentos y empleados de otras ubicaciones.
- Una fiesta es un gran evento para comenzar a construir o fortalecer las relaciones comerciales, así que preséntese y cree su red.
- Mantenga una mano libre durante la noche para que pueda ofrecerle un apretón de manos a las personas a medida que se acercan.
- Mantenga su bebida en la mano izquierda, para que no le ofrezca a la gente un apretón de manos frío y húmedo en toda la noche.
