Рабочий этикет - это практический и полезный социальный навык, который играет важную роль в успехе в карьере, построении лучших отношений и повышении профессионализма.
Вебстер определяет его как «формы, манеры и церемонии, установленные по соглашению как приемлемые или требуемые в общественных отношениях, в профессии или в официальной жизни». Этикет - это уважение, хорошие манеры и хорошее поведение. Это не просто каждая из этих вещей, это все в одном лице.
Благодаря вежливости на рабочем месте сотрудники преуспевают в позитивной среде, где ко всем относятся вежливо и уважительно, и, таким образом, они могут сосредоточиться на своей работе. Кроме того, способность успешно взаимодействовать с менеджерами, коллегами и клиентами и взаимодействовать с ними является ключевым навыком межличностного общения, который работодатели высоко ценят. Сотрудники, которые придерживаются принципов делового этикета, выделяются на рабочем месте и демонстрируют уверенный профессиональный образ.
10 общих принципов рабочего этикета
Следующие принципы могут использоваться офисными служащими для демонстрации надлежащего этикета:
- Быть вовремя. Приходите на работу и встречи вовремя. Выполняйте рабочие задания вовремя.
- Будьте вежливы, приятны и вежливы.
- Изучите офисную политику - используйте эффективные навыки слушания, чтобы определить подходящее поведение в офисе. Обратите внимание на то, как все делается.
- Поймите неписаные правила бизнеса.
- Сделайте так, чтобы ваш руководитель хорошо выглядел. Продвижение и возможности появятся, когда вы поможете достичь целей организации.
- Держите своего руководителя в курсе. Хорошо это или плохо, но вы не хотите, чтобы начальник слышал информацию, упомянутую из неподходящего источника.
- Никогда не переходите голову надзирателя, не сказав ему / ей заранее.
- Будьте как можно более профессиональными. Очень важно быть ухоженным и чистым. Одевайтесь для вашей следующей работы / продвижения по службе.
- Примите послушную позицию. Ценны те, кто принимает вызовы и проявляет творческий потенциал.
- Быть гибким. Сохраняя гибкость и внедряя изменения, вы приобретаете репутацию сотрудника, готового к сотрудничеству.
Проявление привязанности
Определенная степень привязанности необходима для любых отношений, даже рабочих. Однако помните:
- Избегайте проявления неподобающей физической привязанности к другим людям, это неуместно на рабочем месте и может быть названо сексуальным домогательством.
- Сексуальные заигрывания, что в любом случае неуместно на работе; рискует быть рассмотренным как сексуальное домогательство, особенно если они не возвращаются.
Обращаясь к коллегам
Как человек представляется вам в первый раз, когда вы встречаетесь с ним, - это то, как вы должны обращаться к нему, то есть, если он формальный, вы остаетесь формальным, если он более неформальный, представляясь по имени, вам нужно это отразить.
Если по прошествии некоторого времени они это изменят, уважайте это изменение и адаптируйтесь к новому запросу, например: «Пока мы будем работать вместе, пожалуйста, назовите меня Рене». Если раньше Рене представился как «Доктор. Хэнк »
- Называйте коллег по имени - прозвища могут быть уместными в спортивной команде, но не на рабочем месте.
- Если обращение к вам оскорбляет, вежливо сообщите об этом человеку и назовите его имя, которое вы предпочитаете.
- Для поддержания профессионализма члены семьи, работающие вместе, должны избегать использования имен и прозвищ домашних животных и избегать обсуждения семейных вопросов в офисе.
- Никогда не обращайтесь к кому-либо такими словами, как «дорогая, дорогая, любимая, дорогая или любимая».
Встреча и приветствие
Когда вы встречаетесь с людьми, ваше невербальное и вербальное поведение помогает определить ваши социальные навыки. Эффективное рукопожатие, хороший зрительный контакт и правильное представление - это знак соблюдения этикета.
Рукопожатия
- Всегда здоровайтесь правой рукой.
- Рукопожатия не должны быть слишком жесткими или слишком мягкими.
- Сделайте прочное соединение перепонки между большим и указательным пальцами.
- Не сжимайте руку другого человека.
- Обычно рукопожатие инициирует ведущий или наиболее авторитетный человек.
- Рукопожатие должно быть коротким и сопровождаться улыбкой. Смотрите человеку прямо в глаза и используйте такие слова, как «как поживаете?» и «рад познакомиться».
- Не предлагайте мокрые или грязные руки.
В официальных деловых случаях и на публике неуместно целовать, обнимать или показывать любые другие формы телесного приветствия, кроме рукопожатия.
Зрительный контакт
- Зрительный контакт увеличивает доверие.
- Он показывает уверенность и хорошие навыки межличностного общения.
- Зрительный контакт свидетельствует об уважении к человеку и деловой ситуации.
Правильные представления
- Власть определяет, чье имя будет сказано первым. Сначала произнесите имя самого важного человека, а затем имя человека, которого вы представляете.
- Представьте людей в следующем порядке: младший - старшему, неофициальный - официальному, младший руководитель - старшему руководителю, коллега - клиенту.
- Сделайте введение простым.
- Запомните имена для использования в будущем.
- Предоставьте некоторую информацию о людях, которых вы представляете, чтобы прояснить ваши отношения с этим человеком.
Личное пространство тела
- Помните и уважайте личное пространство и зоны комфорта в разговоре.
- Не стойте слишком близко или слишком далеко от кого-то во время разговора.
- Как правило, считается подходящим расстояние от человека, с которым вы здороваетесь или разговариваете, на расстоянии вытянутой руки.
- Даже если вы хорошо знаете этого человека, не стойте слишком близко. Вы должны иметь возможность поворачиваться на 360 ° и не иметь физического контакта с коллегами. Когда вы стоите в очереди в столовой или, возможно, ожидаете в фойе, применяются те же правила.
Приемлемые коллеги с ограниченными возможностями
Инвалидность - это состояние, вызванное несчастным случаем, травмой, генетикой или болезнью. Эффекты состояния могут включать: ограниченная подвижность, слух, зрение, речь и интеллектуальные или эмоциональные функции. Когда вы находитесь рядом с инвалидом, расслабьтесь и поговорите о взаимных интересах.
Рекомендации по взаимодействию с коллегой с ограниченными возможностями включают:
- Не приставайте к инвалидности человека
- Всегда обращайтесь в первую очередь к человеку, а не к инвалидности. Например, скажите «человек с инвалидностью» вместо «инвалид». Точно так же говорите «слепые люди», а не «слепые», и избегайте таких старомодных терминов, как «страдающие», «хромые» или «хромые».
- Говорите напрямую с человеком с нарушением слуха, а не с помощником. Не кричите, говорите четко и медленно и помните, что ваш коллега будет полагаться на ваш зрительный контакт, мимику и жесты, чтобы получить сообщение.
- Будьте терпеливы, если человеку нужно дополнительное время, чтобы что-то сделать или сказать.
- Если человек пользуется инвалидной коляской, сядьте и поговорите, чтобы вы были на одном уровне.
- Внимательно и терпеливо слушайте человека с нарушением речи. Не говорите от лица человека и старайтесь задавать вопросы, требующие кратких ответов.
- Не трогайте собаку-поводыря, инвалидную коляску или костыли, которыми пользуется человек, если вас об этом не попросят.
- Предложите помощь, если ее попросят или если необходимость кажется очевидной, но не настаивайте.
- Повышайте самооценку. Будьте позитивными и поощряйте независимость, насколько это возможно.
Использование языка тела
Язык тела - это невербальное и часто непреднамеренное общение одного человека с другим. Невербальное общение включает выражение лица, движения головы, зрительный контакт, жесты рук и положение тела. Ваши движения, жесты, зрительный контакт и мимика, как оратор, отправляют сообщения другим людям. Непонимание и замешательство возникают, когда язык вашего тела не соответствует тому, что вы говорите.
Поза - ваше положение тела может указывать на ваши чувства.
1. Когда вы сидите:
- Сутулость может указывать на низкую самооценку или незаинтересованность.
- Сидеть под углом или смотреть в противоположную сторону во время группового обсуждения выглядит грубым и указывает на то, что вы хотите уйти.
- Если вы берете интервью у кого-то и откидываетесь на спинку стула, это может указывать на скуку.
- Если вы участвуете в дискуссиях и сидите, скрещивание рук может быть истолковано как закрытие для идей других.
2. Когда вы стоите:
- Перенос веса тела с одной ноги на другую может указывать на нетерпение.
- Стоя со скрещенными руками создает барьер между вами и слушателем.
3. Обратите внимание на позу слушателя:
- Незначительный наклон вперед указывает на чуткость и интерес.
- Немного откинувшись назад, вы покажете, что слушатель расслаблен, но слишком большое отклонение назад может быть истолковано как отсутствие интереса.
- Откинувшись назад, заложив руки за голову, означает созерцание или скептицизм.
Движения - Движения передают смысл и привлекают внимание. Их можно использовать для улучшения устного общения, но помните о следующих моментах:
- Соответствующие движения: убедитесь, что движения правильные. Если вы говорите о чем-то серьезном, не размахивайте руками.
- Отвлекающие движения: ваши движения никогда не должны отвлекать внимание от вашей речи. Если вы сделаете слишком много движений, аудитория может обратить больше внимания на вашу внешность, чем на то, что вы говорите.
- Чрезмерное движение: Чрезмерное движение может создать впечатление, что вы вышли из-под контроля. Хождение по сцене может указывать на нервозность.
- Искусственные движения: ваши движения должны выглядеть естественными и спонтанными. Искусственные движения и чрезмерное использование телесных движений окажут негативное влияние на аудиторию. Если ваши движения выглядят натянутыми и неестественными, аудитория может не поверить в то, что вы говорите.
Жесты - жест - это форма невербального общения, которое осуществляется руками, и его можно использовать вместо вербального общения или в сочетании с ним. Важно знать следующее:
- Жесты эффективны только в том случае, если они значительны и выразительны.
- Вы должны использовать жесты только в том случае, если они влияют на сообщение.
- Жесты должны быть естественными, открытыми и свободными и не должны использоваться слишком часто. Резкий и нервный жест неэффективен и снижает эффективность вашего сообщения.
Выражение лица - выражение лица раскрывает ваши чувства. Во время разговора постарайтесь убедиться, что ваше выражение лица показывает, что вы полны энтузиазма, мотивированы, уверены и заинтересованы в своем предмете. Будьте осторожны, не преувеличивайте выражение лица, так как это препятствие для эффективного общения.
Ваш профессиональный имидж
Чтобы считаться профессионалом в своей области, нужно гораздо больше, чем просто хорошо выполнять свою работу. Даже если у вас хорошо получается то, что вы делаете, вам может быть трудно достичь того успеха, к которому вы стремитесь, если только вас не считают профессионалом другие.
При создании собственного профессионального имиджа следует помнить следующее:
- Всегда проявляйте уважение к высшему руководству и будьте к нему верны. Они устанавливают правила компании и задают тон рабочего места и взаимоотношений внутри него. Они также поддерживают имидж компании.
- Проявляйте уважение к своим коллегам в целом. Если вы это сделаете, вы быстро заслужите их уважение.
- Не заставляйте людей ждать. Приходите вовремя на встречи и встречи. Если вы собираетесь опоздать, свяжитесь с этим человеком и сообщите ему.
- Одевайтесь в соответствии с требованиями вашей компании. Если в компании нет политики дресс-кода, одевайтесь так же, как и высшее руководство.
Персонажи в социальных сетях
Хотя ваши профили в LinkedIn, Facebook, Twitter, в вашем блоге и на других сетевых сайтах также играют роль в вашей общей презентации, они заслуживают отдельного внимания. То, что вы говорите на этих форумах, может показаться неформальным и непринужденным, но имейте в виду, что эти высказывания могут работать против вас, если вы не будете всегда профессионально и искренне.
Качество работы
Очевидно, что для того, чтобы клиенты и коллеги считали вас профессионалом, вам нужно много работать и хорошо разбираться в том, что вы делаете. Вы можете считать это основой всего вашего изображения.
Факторы, на которые следует обратить внимание в рамках профессионального имиджа:
- Отзывчивость и обслуживание клиентов: уровень важности, который вы придаете своим клиентам, является важным элементом создания профессионального образа. Некоторые аспекты отзывчивости и обслуживания клиентов могут включать:
- Готовность сделать все возможное, чтобы сделать ваших клиентов счастливыми
- Быстрый ответ на электронную почту и телефонные сообщения
- Сопровождение клиентов после проекта, чтобы попросить их обратную связь
- Готовность давать рекомендации и предлагать решения проблем
- Подотчетность - Иногда бывает сложно удержать себя подотчетным, но если вы сделаете это успешно, вы завоюете уважение других. Это означает, что, хотя вы должны отдавать должное и праздновать успехи, вам также необходимо смотреть в лицо своей роли в любых неудачах и недостатках без оправданий.
- Способность к общению и слушанию - то, как вы общаетесь, устно и письменно, многое говорит о том, кто вы и как работаете. Быть ясным, кратким, уважительным и отзывчивым жизненно важны для успеха. И не забывайте о важности слушать своих клиентов и уделять время тому, чтобы услышать и понять, что они говорят.
Платье для успеха
То, как вы одеваетесь, задает тон и посылает сообщение.
Как для мужчин, так и для женщин, как правило, лучшим выбором будет простая, хорошо скроенная одежда, которая подчеркивает вашу фигуру. Обязательно всегда смотрите в зеркало - спереди и сзади. Помните пословицу: «Одевайтесь на ту должность, которую вы хотите, а не на ту, которую вы занимаетесь». Знайте и соблюдайте дресс-код вашей компании.
Если официального дресс-кода нет, следуйте примеру окружающих. В большинстве компаний не считается уместным следующее: плотно прилегающая одежда с глубоким вырезом; порванная или порванная одежда; очень короткие юбки или шорты; одежда для фитнеса, например спортивные штаны, велосипедные шорты и беговые трико.
Личная гигиена и уход
Ваш внешний вид, включая внешний вид, одежду и язык тела, составляет 50 процентов вашего первого впечатления. Соблюдайте гигиену тела и зубов. Волосы, включая растительность на лице, должны быть чистыми, уложенными и аккуратными. Личный уход, такой как подпиливание, чистка или стрижка ногтей, нанесение макияжа или расчесывание волос, не должен производиться на публике. Умеренно используйте духи или одеколон.
Этикет встреч
Встречи на работе неизбежны, поэтому вам нужно убедиться, что вы ведете себя наилучшим образом, когда вам нужно идти, даже если вы думаете, что все можно обработать в одном электронном письме. Когда начальство призывает всех пройти в конференц-зал, прекратите то, что вы делаете, с самым дружелюбным профессиональным лицом, возьмите блокнот и уходите.
Вот несколько важных советов по этикету деловых встреч:
- Будьте готовы: если есть повестка дня, посмотрите на нее и подумайте, что вы могли бы внести.
- Оставьте свой телефон на столе. Однако, если вам необходимо иметь его с собой, выключите звонок и положите его в такое место, чтобы он вас не отвлекал.
- Быть вовремя. Грубо опаздывать на что-либо.
- Сядьте как профессионал. Не сутулитесь и не ставьте ноги где-либо, кроме пола под вами.
- Говорите четко, когда вам есть что сказать. Во время разговора старайтесь смотреть в глаза как можно большему количеству людей.
- На большинстве встреч можно пить воду или кофе. Если это не встреча за завтраком, обедом или ужином, воздержитесь от еды.
- Задавайте вопросы, но не перебивайте говорящего.
- Не шепчите человеку, сидящему рядом с вами.
- Если у вас приступ кашля, вежливо выйдите из комнаты, пока он не пройдет.
- Перед тем, как покинуть конференц-зал, убедитесь, что вы очистили пространство вокруг того места, где вы сидели.
- Не говорите ничего плохого о встрече. Ваши коллеги могут иметь твердое мнение о том, что обсуждалось, но сейчас не время и не место для разговора об этом.
- После встречи избегайте стоять в дверном проеме, забивая выход. Большинству людей не терпится вернуться к своим рабочим столам, пойти пообедать или заняться тем, что стоит в их повседневной повестке дня. Вы не хотите быть им на пути.
Неформальные встречи - небольшие группы, возможно, из-за своего размера, иногда предпочитают действовать более неформально. Хотя структура собрания может отличаться от официального собрания, следует придерживаться того же профессионального поведения.
Политика использования Интернета
Если в вашей организации нет действующей политики, вы должны помнить, что следующее считается неприемлемым.
- Посещение интернет-сайтов, содержащих непристойные, ненавистные, порнографические или иные незаконные материалы.
- Использование компьютера для совершения любых форм мошенничества, пиратства в отношении программного обеспечения, фильмов или музыки.
- Использование Интернета для рассылки оскорбительных или оскорбительных материалов другим пользователям.
- Загрузка коммерческого программного обеспечения или любых материалов, защищенных авторским правом, принадлежащих третьим сторонам, за исключением случаев, когда такая загрузка предусмотрена или разрешена коммерческим соглашением или другой такой лицензией.
- Взлом в несанкционированные области.
- Публикация дискредитирующих и / или заведомо ложных материалов о вашей организации, ваших коллегах и / или ваших клиентах на сайтах социальных сетей, в «блогах» (онлайн-журналах), «вики» и в любом формате онлайн-публикации.
- Осуществление преднамеренных действий, которые тратят впустую усилия персонала или сетевых ресурсов.
- Внедрение любого вида вредоносного ПО в корпоративную сеть.
- Представляя вас как кого-то другого.
Электронный этикет
С умом пользуйтесь электронной почтой, проявляя внимательность и соблюдая правила этикета:
- Внимательно относитесь к информации, которую вы отправляете по электронной почте. Хорошее правило, которому следует следовать, - никогда не помещать в электронное письмо ничего, что вы бы не сказали публично. Помните: сообщения электронной почты не уходят. Старые сообщения могут возвращаться, чтобы преследовать вас
- Сделайте тему темы соответствующей содержанию вашего сообщения.
- Ваши сообщения должны быть краткими и по существу.
- Дважды проверьте имена и адреса электронной почты в строке темы, чтобы убедиться, что они верны.
- Аббревиатуры и смайлы неуместны в деловой переписке, в том числе в электронной почте. Получатель может не осознавать их значение, и из-за них ваше общение может показаться непрофессиональным.
- При пересылке сообщений удалите информацию, не имеющую отношения к теме сообщения.
- Отвечая на сообщения, не удаляйте соответствующую информацию.
- Избегайте ввода заглавными буквами - это как КРИЧАТЬ!
- Будьте внимательны при пересылке сообщений. Подумайте о том, чтобы спросить разрешения у отправителя, прежде чем пересылать его электронное письмо.
- Придерживайтесь бизнеса. Рабочая электронная почта не предназначена для личных сообщений.
- Не распространяйте анекдоты, письма счастья, непристойные или оскорбительные материалы. Помните, что ваши коллеги могут не разделять ваших чувств и могут найти этот материал неуместным или оскорбительным.
- Вычитайте и проверяйте правописание ваших сообщений.
- Поддерживайте профессиональный тон и следуйте стандартным правилам написания, включая приветствие, полные предложения, соответствующие заглавные буквы, пунктуацию и завершение.
- Не используйте электронную почту, чтобы не разговаривать с кем-нибудь.
- Многие компании разработали правила и инструкции, регулирующие надлежащее использование систем телефона и электронной почты. Если в вашей компании есть такие политики, ознакомьтесь с ними и следуйте им.
Этикет в кабинете
Уважайте конфиденциальность и собственность:
- Поскольку нет двери, которую можно было бы открывать или закрывать, подумайте о том, чтобы повесить знак или флаг у входа в свою кабину, чтобы сигнализировать о том, что вас могут прервать.
- Избегайте зрительного контакта с людьми, если не хотите, чтобы вас отвлекали.
- Держите свой стол в порядке.
- Входя в другие отсеки, действуйте так, как будто в отсеке есть дверь. Объявите себя и спросите разрешения перед входом. Это можно сделать устно или установить зрительный контакт.
- Вместо того, чтобы слоняться у чьей-то кабинки в надежде, что они перезвонят в другое время.
- Если некоторые из ваших коллег проводят неформальную встречу, не просто подходите и присоединяйтесь к ней. Спросите себя, действительно ли вам нужно быть там, если вас не пригласили.
- При посещении других кабинок воздерживайтесь от чтения экранов компьютеров и комментариев к разговорам, которые вы подслушали.
- Избегайте «одалживать» припасы, не говоря уже о личных вещах, из кабинки только потому, что нет двери, которая могла бы вас остановить.
С помощью телефонов:
- Ответьте на телефонный звонок быстро; выберите приятную мелодию звонка и установите низкую громкость звонка.
- Помните, что ваши соседи слышат ваш конец всех разговоров.
- Выключайте звонок телефона, когда выходите из своего кабинета. Воспользуйтесь голосовой почтой или переадресуйте свой номер телефона в новое место.
- Используйте конференц-зал для конференц-связи, а не громкую связь.
- На всех аудиоустройствах должна быть установлена низкая громкость - радио, ПК, пейджеры, заставки и т. Д.
- По возможности используйте гарнитуру. Когда вы уйдете, выключите все устройства.
Встречи, разговоры и другие шумные мероприятия:
- Сходите в конференц-зал или комнату отдыха для импровизированных встреч, особенно с клиентами.
- Говорите тихо, из уважения к другим людям, которые сосредоточены на работе или разговаривают.
- Электронная почта и обмен мгновенными сообщениями сокращают объем и сохраняют конфиденциальность.
- Личное пространство можно расширить, если вы сделаете перерывы на обед в разное время.
- Избегайте шумных действий, например постукивания пером.
Запахи
- Вежливо есть горячую пищу вдали от рабочего стола. Пищевые запахи могут вызывать раздражение у соседей или вызывать тошноту.
- Если вам необходимо есть за своим столом, ешьте тихо и избегайте жевательной резинки, жужжания и прихлебывания.
- Помните о других запахах - запахах, вызывающих аллергию, запахе тела и запахе ног.
- Держите под рукой освежитель воздуха.
Этикет на кухне в офисе
Офисная кухня может стать одной из самых больших проблем на рабочем месте, когда люди не соблюдают элементарные правила этикета. Если вы хотите поддерживать хорошие профессиональные отношения со своими коллегами, вы должны уважать всех, кто пользуется офисной кухней. Неспособность проявить уважение ко всем, кто разделяет это пространство, легко может вызвать конфликт между сотрудниками.
- Убирайся за собой. Это довольно просто. Если вы что-то пролили, вытрите это. Не оставляйте на столе крошки, грязную салфетку или пенополистирол. Выбросьте мусор. И никогда не оставляйте грязную посуду в раковине.
- Сварите еще кофе. Если вы выпили последнюю чашку, сделайте новую кастрюлю. Если сейчас пять часов и все собираются уходить, ополосните кастрюлю и найдите время, чтобы приготовить кофеварку, чтобы она была готова к работе, когда первый человек придет утром.
- Уважайте пространство холодильника. Не занимайте больше места, чем необходимо. Храните в холодильнике только то, что нужно охлаждать. Остальную часть обеда можно оставить на своем столе.
- Помните о сильных запахах. Не храните ничего с резким запахом. Чей-то стол может быть близко к холодильнику, что означает сильный запах в их сторону каждый раз, когда открывается дверца.
- Маркируйте еду. Напишите свое имя на контейнере, чтобы не сомневаться, чей это обед.
- Упакуйте пищу надлежащим образом. Используйте герметичные контейнеры вместо бумаги.
- Удалите остатки, пока они не испортились. То, что вы передумали и пошли обедать, не означает, что вы можете отрицать право собственности на эту вонючую синюю еду через три недели.
- Оставьте бытовую технику в том виде, в котором вы их нашли, или, возможно, лучше. Когда вы используете тостер или микроволновую печь, проверьте их потом и убедитесь, что вы не оставили крошек или брызг. Ваши коллеги не будут счастливы, если им придется навести порядок перед обедом.
- Сообщите кому-нибудь, когда на кухне кончатся все необходимое. Если вы видите, что дозатор салфеток почти пуст, либо заполните его, либо обратитесь к соответствующему лицу, чтобы пополнить его. То же самое касается соломинок, бумажных тарелок, пластиковых столовых приборов, сахара, сливок для кофе и всего остального расходного материала.
- Если это не твое, не ешьте. Об этом не следует говорить, но есть люди, которые сами себе едят. Если не принесли в офис, оставьте.
Главный принцип этикета на офисной кухне - уважительное отношение к помещению, еде и напиткам коллеги.
Этикет на офисной вечеринке
Алкоголь:
- Не думайте, что вам нужно много пить только потому, что это открытый бар.
- Назначьте специального водителя или самостоятельно возьмите такси, если компания не желает доставить вас домой. Не пей за руль.
Посещаемость
- Отказ от посещения может повредить вашей репутации. Проведите на вечеринке не менее 30 минут для выступлений.
- В то же время не задерживайтесь с радушием, устраивая вечеринки до раннего утра.
Наряд
- Не вынимайте одежду для ночного клуба из шкафа для мероприятия и спрашивайте, является ли одежда для вечеринки формальной или повседневной. Вечеринка по-прежнему является бизнес-мероприятием, поэтому консервативная праздничная одежда - хороший выбор. Так что не забывайте пропускать что-либо слишком откровенное или слишком яркое. Сохраните репутацию хорошего вкуса в неприкосновенности.
Поведение
- Помните, что, хотя корпоративные вечеринки задуманы как общественные мероприятия для поощрения сотрудников и повышения морального духа, они остаются строго деловыми мероприятиями. Ведите себя так, как будто за вашим поведением наблюдают каждую минуту.
- Всегда ведите себя профессионально. Не используйте корпоратив как предлог, чтобы выпустить пар. Это все еще функция компании, поэтому этикет имеет значение.
Разговоры
- Держите все разговоры позитивными и оптимистичными. Не тратьте вечер на жалобы, хвастовство, исправление и нытье.
- Избегайте спорных тем (например, религии, политики и т. Д.).
- Не монополизируйте разговоры и, особенно, не говорите о себе или своих достижениях всю ночь. Проявляйте интерес к другим.
- Будьте любезны и поблагодарите коллег и членов команды за их помощь и упорный труд в течение прошлого года.
Еда
- Не переедайте в буфете с едой; умеренность - ключ к успеху. Вы всегда можете съесть и выпить еще после вечеринки.
Взаимодействия
- Руки держи при себе. Не флиртуйте и избегайте любых других неуместных взаимодействий.
- Корпоратив - не время заканчивать карьеру в компании, делая что-то неуместное или незаконное.
- Не забудьте поблагодарить человека, ответственного за планирование и координацию вечеринки. Подумайте о том, чтобы отправить благодарственное письмо высшему руководству за организацию вечеринки.
Введение
- Найдите время, чтобы пообщаться с людьми на вечеринке, которые могут повлиять на вашу карьеру или с которыми вы можете не встречаться регулярно, например, с высшим руководством, людьми из других отделов и сотрудниками из других мест.
- Праздничная вечеринка - отличное событие для начала налаживания или укрепления деловых отношений, поэтому представьтесь и создайте свои связи.
- Ночью держите одну руку свободной, чтобы вы могли пожать руку проходящим людям.
- Держите напиток в левой руке, чтобы не предлагать людям холодное влажное рукопожатие весь вечер.
