Google Play badge

အစိုးရပုံစံများ


အစိုးရပုံစံများ

နိုင်ငံရေးသိပ္ပံနှင့် အစိုးရကို လေ့လာရာတွင် အစိုးရပုံစံအမျိုးမျိုးကို နားလည်ရန် အရေးကြီးသည်။ အစိုးရဆိုသည်မှာ လူ့အဖွဲ့အစည်းတစ်ခုက ၎င်း၏ ပြည်သူ့မူဝါဒများကို ချမှတ်ပြီး အကောင်အထည်ဖော်သည့် အဖွဲ့အစည်းဖြစ်သည်။ အစိုးရဖွဲ့စည်းပုံ၊ အခြေခံမူများနှင့် အုပ်ချုပ်ပုံနည်းလမ်းများ အသီးသီးရှိကြပြီး အစိုးရပုံစံများစွာရှိသည်။ ဤသင်ခန်းစာတွင် အစိုးရ၏ အဓိကပုံစံများ၊ ၎င်းတို့၏ သွင်ပြင်လက္ခဏာများနှင့် ဥပမာများကို လေ့လာပါမည်။

ဘုရင်စနစ်

ဘုရင်စနစ်ဆိုသည်မှာ ဘုရင်တစ်ပါး၏ အုပ်ချုပ်မှုပုံစံဖြစ်သည်။ ဘုရင်၏ ရာထူးသည် အများအားဖြင့် မျိုးရိုးလိုက်ခြင်းဖြစ်ပြီး မျိုးဆက်တစ်ခုမှ နောက်တစ်ခုသို့ ကူးပြောင်းသည်။ ဧကရာဇ်များကို အကြွင်းမဲ့ ဘုရင်များ နှင့် စည်းမျဉ်းခံ ဘုရင်များ ဟူ၍ ထပ်မံ ခွဲခြားထားသည်။ အကြွင်းမဲ့ ဧကရာဇ်စနစ်တွင် ဘုရင်သည် အကန့်အသတ်မရှိသော လုပ်ပိုင်ခွင့်များ ရှိပြီး စည်းမျဉ်းခံ ဘုရင်စနစ်တွင် ဘုရင်၏ အာဏာများကို ဖွဲ့စည်းပုံ အခြေခံဥပဒေ သို့မဟုတ် ဥပဒေပြုအဖွဲ့ဖြင့် ကန့်သတ်ထားသည်။

ဥပမာ- ယူနိုက်တက်ကင်းဒမ်းသည် ဗြိတိန်ဖွဲ့စည်းပုံ အခြေခံဥပဒေက သတ်မှတ်ထားသည့် ကန့်သတ်ဘောင်များအတွင်း ဘုရင်မကြီးက နိုင်ငံ့ခေါင်းဆောင်အဖြစ် ဆောင်ရွက်သည့် ဖွဲ့စည်းပုံအခြေခံဥပဒေဆိုင်ရာ ဘုရင်စနစ်၏ ဥပမာတစ်ခုဖြစ်သည်။

ဒီမိုကရေစီ

ဒီမိုကရေစီဆိုသည်မှာ ပြည်သူကို အာဏာအပ်နှင်းထားသည့် အစိုးရပုံစံဖြစ်သည်။ ဒီမိုကရေစီနိုင်ငံများတွင် ခေါင်းဆောင်များကို လွတ်လပ်၍ တရားမျှတသော ရွေးကောက်ပွဲဖြင့် နိုင်ငံသားများက ရွေးချယ်တင်မြှောက်ကြသည်။ ဒီမိုကရေစီသည် တိုက်ရိုက် သို့မဟုတ် ကိုယ်စားပြုနိုင်သည်။ တိုက်ရိုက်ဒီမိုကရေစီစနစ်တွင် နိုင်ငံသားများသည် ဆုံးဖြတ်ချက်ချရာတွင် တိုက်ရိုက်ပါဝင်ကြသည်။ ကိုယ်စားပြုဒီမိုကရေစီစနစ်တွင် နိုင်ငံသားများသည် ၎င်းတို့၏ကိုယ်စား ဆုံးဖြတ်ချက်များချရန် ကိုယ်စားလှယ်များကို ရွေးချယ်ကြသည်။

ဥပမာ- အမေရိကန်ပြည်ထောင်စုသည် ကာလအပိုင်းအခြားအလိုက် ရွေးကောက်ပွဲများမှတစ်ဆင့် ကွန်ဂရက်လွှတ်တော်နှင့် သမ္မတတစ်ဦးတို့ကို နိုင်ငံသားများက ရွေးချယ်ပေးသည့် ကိုယ်စားပြုဒီမိုကရေစီနိုင်ငံတစ်ခု၏ ဥပမာတစ်ခုဖြစ်သည်။

န်ိုင်ငံ

ရီပတ်ဗလစ်ကန်ဆိုသည်မှာ နိုင်ငံကို “ပြည်သူ့အရေး”ဟု ယူဆသည့် အစိုးရပုံစံဖြစ်ပြီး နိုင်ငံတော်၏ အကြီးအကဲကို ပြည်သူက တိုက်ရိုက်ဖြစ်စေ၊ ရွေးကောက်တင်မြှောက်ထားသော ကိုယ်စားလှယ်များမှဖြစ်စေ ရွေးချယ်တင်မြှောက်ခြင်း ဖြစ်သည်။ ရီပတ်ဗလစ်ကန်အများစုသည် ဒီမိုကရက်တစ်ဖြစ်သော်လည်း အသုံးအနှုန်းများသည် ထပ်တူမကျပါ။

ဥပမာ- အိန္ဒိယသည် သမ္မတသည် နိုင်ငံ့အကြီးအကဲအဖြစ် သတ်မှတ်ထားသော သက်တမ်းအတွက် ရွေးကောက်ပွဲကောလိပ်တစ်ခုမှ သွယ်ဝိုက်၍ ရွေးကောက်တင်မြှောက်ထားသော ဒီမိုကရက်တစ်သမ္မတနိုင်ငံဖြစ်သည်။

အာဏာရှင်စနစ်

အာဏာရှင်စနစ်သည် လူတစ်ဦးချင်း သို့မဟုတ် အုပ်စုတစ်ခုမှ ထင်ရှားသောအာဏာကို မကြာခဏရယူထားသည့် အစိုးရပုံစံတစ်ခုဖြစ်သည်။ အာဏာရှင်စနစ်များတွင် နိုင်ငံရေး ဗဟုဝါဒ မရှိတော့ဘဲ အာဏာရှင်သည် ဘဝ၏ ရှုထောင့်များစွာကို ထိန်းချုပ်ထားသည်။ အာဏာရှင်များသည် လောကီရေးရာ သို့မဟုတ် သီအိုကရက်တစ်ဖြစ်နိုင်သည်။

ဥပမာ- ကင်မင်းဆက်သည် နိုင်ငံ၏ အုပ်ချုပ်ရေးကို တင်းတင်းကျပ်ကျပ် ချုပ်ကိုင်ထားပြီး အာဏာရှင်စနစ်၏ နမူနာအဖြစ် မြောက်ကိုရီးယားကို မကြာခဏ ညွှန်းဆိုလေ့ရှိသည်။

သီအိုကရေစီ

သီအိုကရေစီသည် နိုင်ငံကို ဘာသာရေးခေါင်းဆောင်များက အုပ်ချုပ်သည့် အစိုးရပုံစံဖြစ်ပြီး နိုင်ငံတော်၏ တရားစီရင်ရေးစနစ်သည် ဘာသာရေးဥပဒေအပေါ် အခြေခံသည်။ ခေါင်းဆောင်များသည် နတ်ဘုရားကိုယ်စား သို့မဟုတ် ဘာသာရေးကျမ်းစာများအတိုင်း အုပ်ချုပ်ရန် တောင်းဆိုကြသည်။

ဥပမာ- အဓိပတိခေါင်းဆောင်သည် ဘာသာရေးဆိုင်ရာ ပုဂ္ဂိုလ်တစ်ဦးဖြစ်ပြီး ဥပဒေများသည် အစ္စလာမ့်အခြေခံမူများကိုအခြေခံသည့် အီရန်နိုင်ငံသည် သီအိုကရေစီ၏စံနမူနာတစ်ခုအဖြစ် ဆောင်ရွက်သည်။

ဖယ်ဒရယ်နှင့် တစ်ပြည်ထောင်နိုင်ငံများ

ဘယ်သူက အုပ်ချုပ်လဲ ဆိုတာကို အခြေခံတဲ့ အစိုးရပုံစံတွေအပြင် နိုင်ငံတော်ဖွဲ့စည်းပုံပေါ် မူတည်ပြီး အစိုးရက အမျိုးအစား ခွဲခြားနိုင်ပါတယ်။ အဓိက ခြားနားချက်မှာ ဖက်ဒရယ်နှင့် တစ်ပြည်ထောင် ပြည်နယ်များကြားတွင် ဖြစ်သည်။

အသွင်ကူးပြောင်းရေးအစိုးရ

ပြည်တွင်းပဋိပက္ခအပြီး သို့မဟုတ် အစိုးရပုံစံတစ်ခုမှ နောက်တစ်ခုသို့ အသွင်ကူးပြောင်းရေးကာလကဲ့သို့သော သိသာထင်ရှားသောအပြောင်းအလဲကာလများအတွင်း အသွင်ကူးပြောင်းရေးအစိုးရတစ်ရပ်ကို ဖွဲ့စည်းတည်ထောင်ပါသည်။ အသွင်ကူးပြောင်းရေး အစိုးရများသည် ယာယီဖြစ်ပြီး တည်ငြိမ်သော ဒီမိုကရေစီ အုပ်ချုပ်ရေးကို ထူထောင်ရန် ရည်ရွယ်သည်။

ဥပမာ- အီရတ်၏ ညွန့်ပေါင်း ယာယီ အာဏာပိုင် သည် အမြဲတမ်း အစိုးရ မဖွဲ့မီ အချိန်အထိ နိုင်ငံကို အုပ်ချုပ်ရန် ၂၀၀၃ ခုနှစ် ကျူးကျော်မှု အပြီး ထူထောင် ထားသော အသွင်ကူးပြောင်းရေး အစိုးရ ပုံစံ ဖြစ်သည်။

နိဂုံး

မတူညီသော လူ့အဖွဲ့အစည်းများသည် ၎င်းတို့၏ ပြည်သူ့အုပ်ချုပ်ရေးကို မည်ကဲ့သို့ စည်းရုံးပြီး မူဝါဒများ ချမှတ်သည်ကို ဆုပ်ကိုင်ထားရန် အမျိုးမျိုးသော အစိုးရပုံစံများကို နားလည်ရန် အရေးကြီးပါသည်။ ပုံစံတစ်ခုစီတွင် ၎င်း၏ အားသာချက်များနှင့် အားနည်းချက်များရှိပြီး လူမှုလိုအပ်ချက်များ၊ တန်ဖိုးထားမှုများနှင့် သမိုင်းဆိုင်ရာ အကြောင်းအရာများအပေါ် အခြေခံ၍ ကွဲပြားစွာ လိုက်ဖက်ပါသည်။ ဤပုံစံများကို လေ့လာခြင်းဖြင့် အုပ်ချုပ်ရေး၏ ရှုပ်ထွေးမှုနှင့် လူ့အဖွဲ့အစည်းများသည် စည်းမျဥ်းစည်းကမ်းနှင့် တရားမျှတမှုရရှိရန် ကြိုးပမ်းကြသည့် ကွဲပြားသောနည်းလမ်းများကို ထိုးထွင်းသိမြင်နိုင်မည်ဖြစ်သည်။

Download Primer to continue